データでみるMaruhiraCorporate Data
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年齢構成比
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男女比率
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平均勤続年数
12年9ヶ月(2025年4月現在) -
月平均残業時間
8時間30分(2025年4月現在) -
平均有給取得日数
11.4日(2025年4月現在)
教育制度Education System
未来を拓く、設備工事業のための
充実した教育制度
雇入れ時安全衛生教育は従事する業務に関して安全や衛生を確保するための教育です。入社後一定期間事務所にて研修を行います。社外の研修にも積極的に参加し、スキルアップを促進しています。
その後は、実際の現場に入り、先輩社員にサポートしてもらいながらできる仕事を増やしていき資格取得も推奨していきますのでスキルアップを目指しましょう。
研修の流れ

「Fresh Meeting」開催中!
働き始めて1年以内の新入社員を中心に、会社にとってプラスになるアイデアを考えるミーティングです。
「こうなったらいいね!」「こうしてみたらどうかな?」といった新しい意見や情報を積極的に取り入れながら、より良い会社づくりを目指します。
このミーティングは月に一度開催され、実現可能なことから少しずつ形にしていきます。
生成AIやアプリなど業務効率化に役立つツールもどんどん取り入れます!
時には先輩社員も参加してくれて、今までのこと、これからのこと、たくさん話を聞く良い機会になります。

募集要項
- 新卒・未経験
- 電気(経験者)
- 管(経験者)
新卒・未経験
募集職種 | 現場工事(管工事) |
---|---|
職種分類 | 技術系 |
仕事内容 | 現場代理人:建築工事に伴う機械設備・電気設備工事の施工管理 経験がなくても大丈夫! 20代〜40代の男性活躍中! 高知県を中心に車で通える範囲で、大きな工場やマンション・施設などの |
給与体系について | 基本給20万円〜29万円 ※詳細については面接時にご案内 賞与あり |
募集背景 | さらなるワークライフバランスを充実させるために、人員体制強化に伴う増員募集です。 |
求める人物・ スキル・経験 |
普通自動車運転免許(AT限定可) |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 主に高知県下の建設現場 |
勤務時間 (就業時間) |
8:00~17:00 |
契約期間 | 期間の定め無し |
試用期間 | 3ヶ月(条件変更有り:基本給のみ、固定残業代等の手当無し) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(月8日以上) |
待遇・ 福利厚生・ 加入保険 |
■雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
各種手当など | ■無料寮完備(大阪) |
電気(経験者)
募集職種 | 現場管理(電気工事) |
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職種分類 | 技術系 |
仕事内容 | ■20代~40代の男性活躍中! 高知県を中心に、大規模施設やマンションなどの新築・改修 |
給与体系について | 保有資格により、経験・能力・前職等を考慮し決定 基本給20万円〜30万円 ◎固定残業代について 昇給:年1回(毎年4月) 賞与:年2回(毎年7月・12月) ※詳細については面接時にご案内 |
募集背景 | 内部体制強化へ向けた幹部候補人材の確保 |
求める人物・ スキル・経験 |
2級電気工事施工管理技士 *1級電気工事施工管理技士あれば尚可 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 主に高知県下の建設現場 |
勤務時間 (就業時間) |
8:00~17:00 |
契約期間 | 期間の定め無し |
試用期間 | あり(3ヶ月) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(月8日以上) |
待遇・ 福利厚生・ 加入保険 |
■雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
各種手当など | ■無料寮完備(大阪) |
管(経験者)
募集職種 | 現場管理(管工事) |
---|---|
職種分類 | 技術系 |
仕事内容 | (雇入れ直後) |
給与体系について | 保有資格により、経験・能力・前職等を考慮し決定 ◎固定残業代について ●600万円〜900万円の場合 ※詳細については面接時にご案内 |
募集背景 | 内部体制強化へ向けた幹部候補人材の確保 |
求める人物・ スキル・経験 |
以下の経験・資格をお持ちの方
|
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | <雇入れ直後>高知本社:高知県高知市 |
勤務時間 (就業時間) |
変形労働時間制(1ヶ月単位) |
契約期間 | 期間の定め無し |
試用期間 | 3ヶ月(条件変更有り:基本給のみ、固定残業代等の手当無し) |
休日・休暇 | ■完全週休2日制(月8日以上) |
待遇・ 福利厚生・ 加入保険 |
■雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 |
各種手当など | ■無料寮完備(大阪) |